招聘信息内容：
酒吧招聘的人事主任曾讲述他当时是如何在该酒吧谋职成功的：“我当时正值失业 又遇上我太太生孩子 自己又缺乏工作经验 弄得我一筹莫展。一天我接到职业介绍所打来的电话 说是某酒吧人事部门有一个空缺 问我是否有兴趣。我满口应允。
“尽管求职心切 而且手头拮据 我仍把面试定在一周以后 然后着手做准备工作。我去图书馆查阅了所有有关该酒吧的资料 诸如：它是怎样发展到今天这般规模的 它的每个部门的职能是什么 下属各子酒吧是做什么生意的 酒吧各级主管人的名字及其经历 酒吧的发展方向以及在发展中酒吧可能会遇到什么问题和障碍等等。
“然后我告诉所有认识的人 我要参加一个重要的夜场招聘求职面试 向他们打听是否认识酒吧里管人事的什么人。说来也巧 我的一个朋友在鸡尾酒会上认识一个人 而此人当时正担任我现在的职务。我因此确信主考人十有八九是他。
“我对他进行了全面了解：他长什么样 他参加晚会时喜欢穿戴什么 他喜欢谈论什么 有哪些兴趣爱好……
“比如 我了解到他谙熟火车发展史 如果面试时我主动提及铁路话题 那无疑是自找苦吃。
“尽管对所有情况了如指掌 但当我开车来到酒吧停车场时 见到酒吧建筑之宏大 结构之气派 让人望而生畏 我顿时胆怯了。促使我最终硬着头皮去参加面试的唯一原因 现在想起来竟是我不愿意白白浪费钱 因为当时我已花了两美元的汽油费。
“同接待员和秘书见面时 我记住了他们的名字 并在面试前的闲谈中几次直呼其名以示亲密。在后来面试中 其中一人送咖啡进来 我当即向她表示了谢意。
“与主考人一见面 我发现我的信息准确无误：我和他穿着同一颜色的衣服 打着同样颜色的领带。我的回答表明我对该酒吧的现状和那份工作的性质及要求了若指掌。这些都大大弥补了我在人事工作方面的经验不足。当然 火车方面的话题 我闭口不提。
“第二天我就收到了录用通知书。那位接待员和秘书都为我说了不少好话。“最值得回味的是我走进面试办公室后不到半分钟 就知道那份工作非我莫属了。”
这就是准备工作带来的好处。如果你完成了所有应做的准备工作 就必有收获。
无论你向只有一人主持面试的小酒吧求职 还是向要求参加一个又一个面试的大酒吧申请工作 这个程序都会让你屡试不爽。在整个求职面试中 只要按照要求 循序渐进 你就会一步步地走向成功。
整个过程的第一步包括身临或仿佛身临面试现场时的言行要求。
为了确保KTV招聘面试的成功 你应该对各种各样的情况做到心中有数。只有这样 关键时刻才能随机应变 临阵不乱。
以下各条建议供你在参加面试前作为参考。它们得到了人事管理人员的一致认可。
“把你要前去应征的那家酒吧的所有材料温习一遍。如果预先先给你调查研究过的酒吧单独立一个‘档案’ 到时查阅起来就非常顺手了。
“温习当中 要注意查看有关酒吧最近消息以及最容易被主考人提及的有关资料。
“检查你是否记住了各主管人员的姓名和头衔。
“像政治家出席记者招待会前那样 把所有已准备好的问题答案再温习一遍。只有这样才能避免漫无边际、信口开河 才能避免栽跟头。
“事先想好你的问题 以防主考人给你机会时 你不知所云。
“进一步熟悉所有能帮助你顺利通过面试的信息和重要事项。
“最后一点 千万别迟到 最好提前到场。假如你运气好 还能同接待人员和秘书聊一聊 趁机了解竞争对手的情况以及也总会招聘的面试的进展情况。”
